為進一步激勵全體員工樹立經(jīng)營理念，強化業(yè)務(wù)意識，提升業(yè)務(wù)開拓能力，7月15日下午，公司舉辦業(yè)務(wù)開發(fā)和拓客經(jīng)驗分享培訓(xùn)會。公司領(lǐng)導(dǎo)班子、業(yè)務(wù)部門及職能部門部分員工現(xiàn)場參會。培訓(xùn)同時進行線上直播，公司線上線下觀看人數(shù)共130余人。

綜合業(yè)務(wù)部業(yè)務(wù)員董紜松以“全員營銷”為課題，講解了營銷銷什么？怎么銷？如何銷得更高級？提出了通過打造數(shù)字供應(yīng)鏈集成優(yōu)勢，將公司“系統(tǒng)力”量化，從而實現(xiàn)“極致地以客戶為導(dǎo)向”的營銷構(gòu)想。

進口業(yè)務(wù)部經(jīng)理李袁廠分析了進口、出口、內(nèi)貿(mào)三種業(yè)務(wù)模式的盈利點和風險點，闡述了“開拓創(chuàng)新、合作共贏”的業(yè)務(wù)思路，總結(jié)了“愛崗敬業(yè)、處處留心、總結(jié)復(fù)盤”是一名業(yè)務(wù)員應(yīng)具備的基本素養(yǎng)。

化工業(yè)務(wù)部經(jīng)理王娟講述了自己與公司共成長的心路歷程，從自身工作積累出發(fā)，分享了“如何樹立拓展意愿、業(yè)務(wù)思維和服務(wù)意識”“如何增強客戶粘性”“如何拓展新的業(yè)務(wù)增長點”三個方面經(jīng)驗，鼓勵大家更加積極發(fā)展業(yè)務(wù)。

培訓(xùn)會現(xiàn)場氣氛熱烈，參會人員紛紛表示收獲頗豐。

公司總經(jīng)理董旭指出，公司通過出臺《員工推薦業(yè)務(wù)獎勵辦法》明確導(dǎo)向：希望從未接觸過業(yè)務(wù)的員工能消除顧慮、樹立信心，勇于跨出第一步。員工要持續(xù)學(xué)習、提升能力，以公司為平臺，以組織為后盾，敢于開拓業(yè)務(wù)，持續(xù)創(chuàng)造價值。

公司董事長溫成剛對三位講師的精彩分享給予了極大贊揚，對本次培訓(xùn)會的效果給予了充分肯定。他指出：中錦公司人才濟濟，大家不僅有智慧、有能力，更有胸懷、有格局，在公司困難時期能夠不講條件、不計回報、迎難而上、卓有成效，令人感動與欣慰。溫成剛給大家提出四點建議：一是知不足。要樹立終身學(xué)習的理念，知不足而奮進，通過掌握新知識新技能不斷提升、突破自我。二是靠自己。真正的考驗已來臨，我們必須積極作為、敢想敢干，唯有靠自己不懈奮斗才能闖過難關(guān)。三是會共情。要樹立極致服務(wù)的意識，學(xué)會換位思考，站在客戶的角度來考慮問題，通過成就客戶來成就自己。四是做有心人。業(yè)務(wù)開發(fā)要在日常點滴中抓住商機，并從零到有、從小變大，持續(xù)發(fā)力、厚積薄發(fā)。